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职位描述 面试评价(0) 公司简介
工作内容:
1.负责公司各部人员统计。
2.负责公司员工劳动关系转移,员工入职离职手续办理。
3.协助领导做好各部门的人员调配工作。
4.负责公司各部门人员招聘、面试、培训。
5.负责公司人员考勤汇总,绩效考核。
任职要求:
1.有1年以上人力资源工作经验。
2.具有良好的语言表达能力,亲和力强。
3.熟练使用办公软件及人事相关软件。
4.吃苦耐劳、认真负责、做事严谨。
公司信息
房地产开发与经营 私营民营企业 50~200人 内蒙古.包头市
微信招聘
包头市交换空间装饰工程有限公司
公司职位