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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:3年以上|地点:石家庄市+乌海市
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  • 一、岗位职责:1.建设期:按时完成招聘任务及新员工入职管理;组织落实新员工培训;负责安全施工管理;人员异动及档案管理、办理社保手续;考勤管理及员工关系处理;2.运营期:制度月度招聘计划并落实完成;建立《外部人才库》并维护;落实推行内部《人才梯队》制度;对招聘渠 更详细...
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  • 全职|人数:6人|学历:大专|经验:不限|地点:石家庄市
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  • 1.负责机场内、外部收发文登记工作及文书归档工作2.负责收集机场大事记资料,并及时提供给主管领导3.负责外来人员初步接待、引导,准确通知具体部门4.根据机场考勤管理规定执行部门员工考勤管理工作5.负责准确收发信件、传真,以及行政文件打印、登记、归档;6.协助行 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:不限|地点:邯郸市
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  • 主要负责为公司招聘工作人员,以及对工作人员的培训
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:3年以上|地点:沧州市运河区
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  • 工作职责1.了解业务部门的发展战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施;2.为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;3.在业务部门内推动公司层面 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:3年以上|地点:沧州市运河区
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  • 工作职责:1.参与建设商采绩效管理数据体系,做好指标常态化跟进;2.负责集采目录制作、通知单下发、总部数据反馈等商采协同工作,确保商采过程工作全监控;3.组织召集商采部门相关会议,制作汇报模版及周商采例会报告,利用周例会制,推动商采重点工作执行与跟进落实;4. 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:3年以上|地点:沧州市运河区
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  • 工作职责:1、收集所辖区域行业薪酬福利信息,提供所辖区域薪酬调研数据2、提供合理的招聘薪酬建议,确保人员招聘的对内公平性及对外竞争力3、根据各项目公司历史提成政策及业务发展趋势制定本年度项目公司的提成政策4、依据总薪酬政策进行结构梳理并落地实施5、依据总部政策 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:邯郸市丛台区
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  • 1.1976年1月1日后出生(45岁以下),中共党员优先聘用。2.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专业,二级以上人力资源管理师资格。3.五年以上企业人力资源管理经验,熟悉集团化人力资源各模块管理,熟悉现代企业人力管理制度与相关法律知 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:硕士|经验:1年以上|地点:邯郸市丛台区
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  • 1.1986年1月1日后出生(35岁以下),中共党员(含预备党员)优先。2.硕士及以上学历,人力资源管理或其他管理类专业,一年以上人力资源管理经验。3.熟练掌握办公设备和办公软件操作,掌握人力资源各模块管理知识和技能,熟悉人力资源管理各项规章制度,具有较强的文 更详细...
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