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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:1年以上|地点:潍坊市奎文区
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  • 岗位职责:1.负责办公室日常物资管理、档案管理及事务处理。2.负责组织公司级相关会议,并做好会议记录及会后工作的追踪落实。3.负责拟定公司公文及各项规章制度以及汇报材料,并做好监督检查。4.负责考勤、绩效管理、工资核算、社保缴纳等人力资源管理。5.负责后勤行政 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:青岛市市北区
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  • 人事六大板块都有涉及
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:德州市陵城区
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  • 任职资格1.负责一个公司的人事行政工作;2.招聘为当前发展情况下主要目标和任务;3.薪资计算.社保缴纳.考勤管理.行政管理(印章.车辆.宿舍.食堂.绿化等).绩效;4.完成总部人事行政组要求的工作和任务。岗位要求1.大专以上学历,从事过人力资源管理工作优先考虑 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:宿州市埇桥区
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  • 宿州青网科技园招聘人事(高配人员)薪资5k双休、五险一金、女生假、生日假,每周三下午茶;岗位职责:1、根据公司发展需求,协调统计各部门招聘需求,开展具体的招聘计划;2、负责人才筛选,组织各类面试,完善及优化招聘相关流程;3、建立和维护公司人员招聘渠道;及时发布 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市二七区
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  • 【岗位职责】1、招聘渠道的开发及关系维护;2、负责简历筛选、面试、复试及面试结果反馈;3、负责员工入职、离职手续办理;4、负责员工绩效、考勤情况等数据的统计;5、负责安排定制团建,员工关怀和员工激励等团队管理活动方案;6、协助上级建立健全公司各类规章制度的制定 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:肇庆市四会市
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  • 行政人事主管,岗位职责:1、根据公司战略和年度工作计划,制定行政人事部的年度、季度和月度的工作目标和计划;2、协助领导制定并完善公司管理制度,包括各项行政、人事管理制度流程,并推动实施、监督检查;3、根据公司发展需要和当前人力资源配置情况,与上级领导和各部门负 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:晋中市平遥县
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  • 文档编写,文件整理,上报酒店相关数据报表
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  • 全职|人数:6人|学历:不限|经验:不限|地点:汕头市
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  • 招聘专员,文员,馆员
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:汕头市金平区
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  • 招生总监,负责招生团队的管理,团队建设,招生区域的开拓与招生计划的策划工作等。
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  • 全职|人数:8人|学历:不限|经验:不限|地点:包头市青山区
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  • 包头市招商银行招聘保安
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:宜宾市翠屏区
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  • 1.协助店总进行4s店前期的建店、人员架构搭建、物资采购、证照办理等事宜;2.负责对行政费用预算、发生情况进行审核,监督行政费用预算的执行情况,并定期做出费用汇总;3.行政管理制度的拟写及初审,每年度对行政管理制度进行整改、细化,保证行政制度符合公司目前发展需 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:晋中市榆次区
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  • 1.负责和客户对接人事,财务等工作,指引客户及员工使用我司系统和app并指导其业务操作方法(线上合同的签订,薪资发放,注册个体工商户等)并跟进办理进度2.员工劳动合同签订与整理/社保、商险等增减员的申报工作3.客户结算、员工工资表制作,回款及工资发放跟进跟进4 更详细...
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  • 全职|人数:4人|学历:大专|经验:不限|地点:绵阳市涪城区
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  • 工作内容:在58,抖音,快手等平台招聘筛选合适的人员,调配合适企业与职位,公司办公,无需外出,线上工作,简单轻松招聘要求:年龄20-35岁,男女不限,可接受应届毕业生,有人力资源工作或者销售经验优先薪资待遇:2000底薪+提成+社保+绩效+奖金,综合薪资350 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:不限|经验:不限|地点:达州市开江县
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  • 技能要求:oa系统,人力资源管理,资料管理,信息管理与信息系统技能要求:人力资源管理,资料管理,oa系统,信息管理与信息系统工作职责:1.负责一个公司的人事行政工作;2.招聘为当前发展情况下主要目标和任务;3.薪资计算.社保缴纳.考勤管理.行政管理(印章.车辆 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:乌海市海勃湾区+乌海市海南区+乌海市乌达区
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  • 30岁以下,需有两年以上人事相关工作经验者优先
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:南宁市兴宁区
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  • 岗位职责:1、拟定公司内部培训计划,组织内部员工各阶段业务知识的培训工作及岗前培训2、根据公司战略开展培训需求调研,并制定各阶段培训计划3、建立并完善公司培训体系,培训档案、培训制度及相关流程4、负责组织内部培训课程的开发,制作培训课件及培训教案,并进行有效管 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:黔西南州贞丰县
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  • 负责协助做好或协助起草公司综合性行政工作报告、总结、公司领导讲话材料。按文书处理程序协助或协助做好起草以公司名义印发的各种文件。做好会议记录,起草公司工作计划总结、会议纪要、简报,协助督促各单位贯彻落实各项工作任务的情况等
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:广东省
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  • 一、人力资源管理方面:1.建立健全人力资源管理相关规章制度;2.协助各部门负责人修订和完善绩效考核方案,促进公司绩效提高;3.根据年度人力资源规划,有效开展招聘工作;4.组织进行薪酬调查,完善并优化薪酬福利制度与计划;5.逐步完善培训管理体系及相关制度,有计划 更详细...
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  • 全职|人数:4人|学历:不限|经验:不限|地点:南宁市江南区
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  • 岗位要求:1、有人力资源行政工作经验优先;2、熟悉使用相关办公软件;3、具有良好的职业道德,勤勉务实,有责任心
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:东营市广饶县
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  • 1、负责公司的行政管理和日常事务,协助总经理搞好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实。2、组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。3、负责公司招聘、员工入职离 更详细...
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