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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：宜昌市宜都市
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  • 职能描述：1、协助总经理制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；2、负责招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等人力资源日常统筹管理事宜等；3、根据公司实际情况建立健全部门岗位职责体系，优化公司组织架构；4、规范完善公司管理系统。制定并完善公司各项制 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：1年以上|地点：绍兴市柯桥区
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  • 岗位职责：协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：黄石市黄石港区
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  • 一、主要岗位职责：1、负责公司行政后勤类相关工作；2、公司内部员工档案的建立与管理；3、负责考勤的核算；4、负责离职员工的善后处理工作：包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等；5、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品等）的管理工作，包括清点、维 更详细...
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  • 全职|人数：若干人|学历：不限|经验：不限|地点：昌平区
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  • 招聘两种，人事专员和销售
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：3年以上|地点：遵义市仁怀市
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  • 男女不限，年龄要求在40岁以下，大专以上文化程度，会文件、会议纪要、合同（协议）的起草，办公室的日常事务和档案管理；待遇：缴纳五险、包吃住、基本工资+提成。
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：绍兴市柯桥区
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  • 岗位职责：1.认真贯彻执行国家有关劳动人事部门的方针、政策、法令和指示，组织制定计划，经公司领导批准后实施。2.全面负责人事部工作，掌握业务范围，拟订本部门的工作计划，定期召开例会，布置、检查、总结工作。如有重大事项应及时向有关领导汇报并共同研究、讨论决定。3 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：岳阳市云溪区
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  • 岗位内容：1.确定并推动公司的人力资源战略、政策和流程；2.管理公司的员工薪资和福利计划；3.定期进行员工绩效评估，支持业务目标的达成；4.全面负责公司的招聘、培训和员工关系管理。5.监控并更新组织架构和职位描述。任职要求：1.十年以上相关领域工作经验，有管理 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：漳州市龙文区
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  • 1、负责资质部门的工作分配2、负责资质申报相关工作的外联公关工作任职要求：1、熟悉漳州市相关资质申报工作流程，了解资质审核要点；2、熟悉省厅相关资质申报工作流程，了解资质审核要点；3、8年以上资质相关管理工作，了解漳州市场近几年的政策变动4、与相关主管部门及协 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：烟台市福山区
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  • 有财务知识，人事工作经验，文笔佳，已婚育。周末双休，五险一金。有意者联系
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：南昌市青山湖区
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  • 岗位职责：1、根据公司战略目标制定人力资源、行政工作发展规划、计划与预算方案；2、协助建立有效的组织机构，牵头制定各部门及岗位职能；3、组织制定完善公司各项管理制度；4、建立和优化公司绩效管理体系，组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制；5、根据公司人力资 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：深圳市龙华区
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  • 1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；2、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、劳动合同的签订；3、 建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）等4、公司人员 更详细...
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