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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:4年以上|地点:淮南市寿县
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  • 工作内容:负责公司的人事管理工作,包括招聘、员工关系维护、绩效等方面的等事务。主要职责:1、全面负责公司内部人才的招聘工作;-根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求并执行招聘计划;-负责公司招聘工作的管理和执行,包括发布招 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:德州市
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  • 一、人力资源工作1、根据长沙项目需要和工作计划实施招聘、培训等相关日常工作;2、组织进行员工社保&公积金办理、员工关系管理及其他人事管理工作;二、行政工作1.项目当地相关证照办理;2.各类项目公司行政后勤类事务,维护公司的正常稳定运作;3.落实公司相关制度及执 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:10年以上|地点:江西省
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  • 工作概要:全面统筹公司人力资源与行政后勤管工作职责:1、负责公司近期及中期人力资源规划(包括供需平衡预测、人力成本预算、岗位分析与岗位说明书的编制等);2、负责公司人员的招聘选拔、各层级培训计划编制及培训实施、绩效管理系统的建立维护、公司薪酬福利体系的建立完善 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:青岛市崂山区
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  • 岗位职责:1、在上级领导下,负责影像中心行政及人力资源管理工作;2、负责影像中心招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等人力资源工作;3、持续优化影像中心组织架构及岗位设置,合理规划影像中心人员编制;建立健全影像中心人力资源管理各项规章制度。4、负责公司大型 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:邯郸市丛台区
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  • 1.1976年1月1日后出生(45岁以下),中共党员优先聘用。2.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专业,二级以上人力资源管理师资格。3.五年以上企业人力资源管理经验,熟悉集团化人力资源各模块管理,熟悉现代企业人力管理制度与相关法律知 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:拉萨市堆龙德庆县
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  • 岗位职责:1、统筹地区行政管理工作(资产、物业、行政后勤、零星采购等全流程管理);2、负责地区一二线岗位的招聘、选拔、培养落地实施;3、承接员工事务相关工作(考勤、入离职手续、人员异动等):4、协助地区负责人开展团队氛围营造(员工关怀、工会对接、文化活动组织、 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:广州市海珠区
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  • 1.全日制本科及以上学历,五年以上大中型企业人力资源管理工作经验,对人力资源管理六大模块有一定的理论知识及实践经验;2.熟悉国家、地区劳动法律法规及相关政策,在处理劳动纠纷、紧急公关等方面有实际操作经验。3.具备较强的表达沟通能力及社交应酬能力。4.有同行业人 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:10年以上|地点:广州市花都区
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  • 1、年龄及性别要求:30-45岁,男女不限;2、文化程度:大专或以上学历;3、素质及能力要求:1)8年以上生产制造类企业人事行政管理经验,精通制造业体系、制度及各部门运营制度和责任;2)能独立规划统筹人力资源、行政、后勤、5s管理、安全生产、职业健康管理工作; 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:宿州市埇桥区
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  • 1、带领团队收集客户信息,深挖客户要求,与意向客户保持长期的良好关系,并最终达成合作;2、分析客户提供的职位信息、发布招聘要求,寻访适合的候选人,并与候选人保持良好的长期关系;3、按照要求完成相关候选人报告;4、负责联络客户和候选人,安排候选人面试,促成候选人 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:4年以上|地点:商洛市
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  • 工作内容:1、按照公司人力资源制度规定实施招聘、培训、绩效考核、薪资核算及福利发放。2、员工入职、转正、调岗、晋升、离职等日常管理及实施。3、员工入职劳动合同的办理与日常管理。4、行政档案及人事档案的管理。5、配合各部门做好会议召开的组织及会议记录,做好对外接 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:无锡市滨湖区
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  • 工作职责1、协助建立并完善的人力资源管理体系,包含岗位分析、招聘、绩效、薪酬及员工关系等体系;2、梳理指定人力资源管理工作规范及流程;3、开展团队人员搭建工作;4、全面执行人力资源日常管理工作;5、协助建立并完善公司行政管理体系,包括印信、资产、会议接待、档案 更详细...
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