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  • 全职|人数:2人|学历:本科|经验:1年以上|地点:包头市
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  • 年龄25以上(男女不限),主要负责面试(发布网络和微信招聘),为公司报备人才。本科或专科以上学历(优秀者可不考虑学历)。要求:1、会电脑办公应用操作。2、会组织、沟通、书面表达能力强,有执行力、责任心和团队合作精神。3、具有良好职业道德、品行端正、无不良记录。 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:1年以上|地点:石家庄市新华区
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  • 1.根据公司发展战略规划,协助总经理制定公司中长期人力资源规划及短期人力资源计划2.结合公司经营、运行、管理实际,协助总经理制定公司人员配置计划及年度、季度人员招聘计划任职要求:(一)学历:大学本科(含)以上(二)专业:人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:1年以上|地点:石家庄市新华区
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  • 1.根据公司发展战略规划,协助总经理制定公司中长期人力资源规划及短期人力资源计划2.结合公司经营、运行、管理实际,协助总经理制定公司人员配置计划及年度、季度人员招聘计划任职要求:(一)学历:大学本科(含)以上(二)专业:人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:4年以上|地点:淮南市寿县
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  • 工作内容:负责公司的人事管理工作,包括招聘、员工关系维护、绩效等方面的等事务。主要职责:1、全面负责公司内部人才的招聘工作;-根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求并执行招聘计划;-负责公司招聘工作的管理和执行,包括发布招 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:德州市
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  • 一、人力资源工作1、根据长沙项目需要和工作计划实施招聘、培训等相关日常工作;2、组织进行员工社保&公积金办理、员工关系管理及其他人事管理工作;二、行政工作1.项目当地相关证照办理;2.各类项目公司行政后勤类事务,维护公司的正常稳定运作;3.落实公司相关制度及执 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:邯郸市丛台区
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  • 1.1976年1月1日后出生(45岁以下),中共党员优先聘用。2.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专业,二级以上人力资源管理师资格。3.五年以上企业人力资源管理经验,熟悉集团化人力资源各模块管理,熟悉现代企业人力管理制度与相关法律知 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:广州市海珠区
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  • 1.全日制本科及以上学历,五年以上大中型企业人力资源管理工作经验,对人力资源管理六大模块有一定的理论知识及实践经验;2.熟悉国家、地区劳动法律法规及相关政策,在处理劳动纠纷、紧急公关等方面有实际操作经验。3.具备较强的表达沟通能力及社交应酬能力。4.有同行业人 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:宿州市埇桥区
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  • 1、带领团队收集客户信息,深挖客户要求,与意向客户保持长期的良好关系,并最终达成合作;2、分析客户提供的职位信息、发布招聘要求,寻访适合的候选人,并与候选人保持良好的长期关系;3、按照要求完成相关候选人报告;4、负责联络客户和候选人,安排候选人面试,促成候选人 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:2年以上|地点:山西省
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  • 1.负责公司人事管理和人事事务2.做好员工招聘、考核、培训、分配、社保和奖罚工作3.按要求做好季度考核、年度考核和相应的奖罚工作4.及时准确做好公司员工工资调整工作5.做好人事人才宣传总结工作,按时完成工资和各类报表,做好人事信息维护工作6.及时了解员工思想和 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:4年以上|地点:商洛市
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  • 工作内容:1、按照公司人力资源制度规定实施招聘、培训、绩效考核、薪资核算及福利发放。2、员工入职、转正、调岗、晋升、离职等日常管理及实施。3、员工入职劳动合同的办理与日常管理。4、行政档案及人事档案的管理。5、配合各部门做好会议召开的组织及会议记录,做好对外接 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:无锡市滨湖区
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  • 工作职责1、协助建立并完善的人力资源管理体系,包含岗位分析、招聘、绩效、薪酬及员工关系等体系;2、梳理指定人力资源管理工作规范及流程;3、开展团队人员搭建工作;4、全面执行人力资源日常管理工作;5、协助建立并完善公司行政管理体系,包括印信、资产、会议接待、档案 更详细...
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