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人事助理中技

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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：3年以上|地点：广州市荔湾区
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  • 工作内容：1.发布招聘信息、筛选应聘人员资料。2.组织、安排应聘人员的面试3.维护、拓展招聘渠道，按时按质的满足公司用人需求工作地点：广东省广州市荔湾宇祥创投-1915创意园.
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：1年以上|地点：淮南市凤台县
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  • 党群工作部科员，主要从事部门日常管理，材料编写、汇总等文书方面。
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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：1年以上|地点：包头市稀土高新区
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  • 1、负责办公室日常办公制度维护、管理；2、负责办公室各部门办公后勤保障工作；3、负责相关人事招聘，社保申报，薪酬绩效考核管理。4、协助领导处理行政外部事务。5、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。任职要求：1、大专以上学历，有物业行政管理相关工作经验优先。2 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：2年以上|地点：沧州市新华区
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  • 1、协助总经理进行重要会议和日常会议组织，并做好会议记录2、收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策提供参考、建议；3、协调总经理及各部门、分公司负责人之间的工作关系；4、协助总经理开展各项工作，处理日常事务；5、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各 更详细...
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  • 全职|人数：3人|学历：大专|经验：1年以上|地点：通州区
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  • 岗位职责：1、根据公司人力资源需求计划，收集招聘信息，进行人员招聘、选拔、聘用及储备；2、人事资料、建档、分类、整理等档案管理，人事及行政合同的管理；3、负责各项招聘工作，应聘人员的预约、接待和面试，能单独完成面试工作；4、员工入职、离职、异动等手续的办理及后 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：不限|地点：郴州市资兴市
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  • 岗位职责：1、负责公司人才招聘计划，根据要求发布招聘信息，搜集、筛选简历，对应聘者进行邀约、面试等工作2、负责员工日常考勤报表的统计及部门考勤核对统计绩效达成情况；3、负责办理入、离职、异动等人事手续、员工奖惩手续；4、协助部门主管完成公司企业文化建设、员工关 更详细...
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  • 全职|人数：5人|学历：大专|经验：不限|地点：淮北市
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  • 执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
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  • 全职|人数：5人|学历：大专|经验：不限|地点：苏州市
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  • 协助上级领导建立健全网站人员招聘工作，员工入职.离职手续的办理，以及培训等相关工作
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  • 全职|人数：3人|学历：本科|经验：不限|地点：郑州市金水区
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  • 协助团队长处理团队事务负责人员的引进，培训负责团队的单证，早会协助
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  • 全职|人数：5人|学历：本科|经验：不限|地点：北京
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  • 岗位职责1、协助管理人力资源部的日常工作；2、协助制定集团人力资源战略、规划，；3、完善人力资源管理等制度体系的制定、完善及执行，并监督落实；4、建立积极的员工关系，组织策划员工的各类活动；5、完成领导交办的其他临时性工作。"任职条件1、熟悉人力资源 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：不限|地点：石家庄市新华区
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  • 主要工作内容：1、协助人事经理做好人员招聘工作2、根据业务需求及岗位任职条件筛选简历安排面试、完成人员配备。3、日常行政办公支持。注：本司办公环境佳，无加班，试用期一个月。欢迎垂询：420此岗位可接收应届生及实习生，人力资源专业优先考虑。
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  • 全职|人数：10人|学历：大专|经验：不限|地点：郑州市
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  • 人事助理/专员薪酬福利底薪3k+绩效奖+绩优津贴+季度升薪综合薪资5k-8k!一、工作内容：1、负责公司年度招聘计划，与部门沟通人才需求。2、组织、安排面试及后期入职办理。3、协助上级主管的工作。二、工作时间上午8:30--12:00，下午2:00--6:00 更详细...
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  • 全职|人数：3人|学历：大专|经验：1年以上|地点：郑州市金水区
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  • 1.协助领导与各用人部门沟通，确认招聘需求，制定招聘计划，并对完成所负责职位的招聘工作；2.协助领导完成招聘渠道的日常维护工作，能够对所使用的招聘渠道进行有效性分析以及时作出调整，能够开发有效的新招聘渠道；3.协助领导定期完成面试情况汇总、招聘数据分析等，并定 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：不限|地点：西青区
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  • 一、岗位职责：辅助从事党务、人事日常管理工作、政治教育、文化宣传和精神文明建设等工作。二、岗位要求：1）思想政治素质高，事业心和责任感强，心理素质好，具备吃苦耐劳的思想品质和正常履行岗位职责的身体条件；2）具有较强的语言文字表达能力，扎实的马克思主义理论基础， 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：大专|经验：1年以上|地点：宿州市埇桥区
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  • 人事行政助理岗位职责1、负责招聘工作，接待，面试；2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；3、公司内部员工档案的建立与管理；4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；6、负责考勤及工资绩效的核算；7 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：三亚市
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  • 负责人事管理和行政秘书工作
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  • 全职|人数：5人|学历：大专|经验：不限|地点：郑州市
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  • 1、负责求职者的初试筛选；2、执行招聘，甄选，面试，选择、安置工作；3、充分利用各招聘渠道满足公司人才需求；4、协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续；
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：2年以上|地点：海勃湾区
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  • 岗位职责：1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；3、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核，公司安排的其它工作。任职资格：1、人力资源、管理或相关专业毕业；2 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：1年以上|地点：呼和浩特市赛罕区
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  • 一、任职要求：1、工作认真负责、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，待人热诚；2、人力资源、行政管理、工商管理及相关专业，本科及以上学历；3、熟悉人力招聘、员工关系、培训经验者等相关工作经验优先；4、能够熟练使用办公软件；5、具有两年以上大型企业 更详细...
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  • 全职|人数：10人|学历：大专|经验：1年以上|地点：辽宁省
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  • 1.负责网站发布、刷新、维护并拓展招聘渠道。2.筛选并联系应聘人员，做好招聘面试工作，并与用人部门做好沟通工作.3.大专以上学历，且有一年以上的招聘工作经验。4.自带招聘渠道，或者微信群.
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