岗位职责：
1、带领电话销售团队完成销售目标；
2，具备丰富的电销经验，能够通过录音抽听，数据分析等方法，发现问题，并能够通过培训、分享等有效的方法，帮助员工提升销售技能，达成业绩目标，并能够做有效的话术梳理和沉淀；
3、有敏锐的销售触觉，能够识别销售机会；并能够就销售策略提出有效建议，以有效提升团队销售业绩；
4、负责对员工电话营销与服务工作的监督检查，发现问题并及时纠正。
任职条件：
1、大学专科及以上学历，2年以上电销部门工作经验优先；
2、有激情，有担当，执行力强，能承担较大压力并擅长沟通与协调；
3、有1年及以上团队管理（10人以上）经验优先；
4、有销售培训类工作经验优先。
年龄：24-35
工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00
月休6天和法定假日

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