行政管理,人员编制,薪酬考勤
任职资格:
1、年龄28-40岁;
2、统招全日制大专以上学历,专业不限;
职责:
1、建立各部门服务作业标准体系、制定绩效考核办法;
2、进行服务质量检查的工作。
3、负责办公秩序,行政事务管理;
4、负责各种公文的起草与撰写,以及来往函件的起草和收发;
5、负责召开会议,编写纪要;
6、负责公章的保管和使用;
7、负责人事管理;
8、负责所有行政档案、资料及合同的管理;
9、负责固定资产的管理与办公用品的申领与收发;
10、负责接待来访,会议服务的登记。
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